給与 奉行 クラウド。 給与奉行クラウドの最新ユーザーレビュー・評判を紹介!価格や製品の特徴、導入メリットなども掲載中【ITreview】IT製品のレビュー・比較サイト

給与奉行クラウド

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このため、専用のデータコンバータ(データ移行プログラム)をご利用いただく必要がございます。

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従業員が退職をして、マイナンバーを削除する際には、ボタン1つで全てのデータを削除し、復元が出来ない状態になります。

給与奉行クラウドの特徴・評判・口コミ・料金を徹底解説!

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中途半端にデータが残って混乱したり、情報が漏れたりする恐れが無いので安心です。 実績ある奉行シリーズを、サーバを持たずに利用することができます。 クラウド化で導入が簡単 給与奉行クラウドは、クラウド型のシステムであるため、導入が簡単という特徴もあります。

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年末調整にももちろん対応、プログラム更新も自動化 各種申告書の保険料や配偶者等の情報を入力するだけで、過不足税額を自動計算します。

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本番用アカウントを発行します。 管理可能会社数は、クラウド1契約ごとに1社のみとなります 従前の奉行シリーズでは、データ領域を分けることで複数会社を管理することができましたが(複数企業管理版)、奉行クラウドでは1社のみしか管理できませんのでご注意ください。

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・社会保険自動計算• 自身の知識とご相談いただきたいと思います。 給与奉行クラウドでは、各料率改訂のプログラム更新も自動化されますので、ご担当者様の手を煩わせません。

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また、給与奉行クラウドは、万全のセキュリティ対策が整っていることも強みです。 税や社会保険料の計算についても、登録された親族の情報から扶養親族等の数や標準報酬を自動判定したり、それらを踏まえて定められた料率に基づいて自動計算をしたりしますので、正確性の向上や作業負荷の低減につながります。 ・区分別一覧表• ただし、専門家や利用者のライセンス数、契約年数によって変わってきます。

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また、データのバックアップ作業やプログラムの更新作業の手間が無くなったことも良かったと思います。 所得税率や社会保険料率が改定された際には、自動でアップデートされるので、毎月正しく算出できて安心です。

給与奉行クラウドの料金·評判·機能について。月額5,000円から利用できる?

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・変動項目確認表• システム iE iA iB iS 従業員数 20名 50名 100名 300名 初期費用 0円 55,000円 66,000円 77,000円 1ライセンス 66,000円 105,600円 198,000円 264,000円 2ライセンス 105,600円 158,400円 303,600円 376,200円 3ライセンス 145,200円 211,200円 409,200円 488,400円 4ライセンス 184,800円 264,000円 514,800円 600,600円 5ライセンス 224,400円 316,800円 620,400円 712,800円 詳細についてはお問い合わせください。

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使いこなしていけばかなり高いパフォーマンスが得られるだろう。 ・有休消化状況一覧表• OBCiDは、奉行クラウドの契約ライセンス数と同数しか取得できませんので、これまでの奉行シリーズのように、CAL数を超える担当者を登録し、時間帯によって利用する人を分ける、といった運用は難しくなります。

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iAは50名までで月額8,000円、iBは51名~100名で月額15,000円、iSの場合は101名~300名で月額20,000円となっています。

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従来の奉行シリーズからの移行の場合は、データコンバートを行います。

よくあるお問い合わせ(FAQ)

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どのようなビジネス課題を解決できましたか?あるいは、どのようなメリットが得られましたか? 弊社は、基本給の他、多くの種類の手当を導入しており、社員によって、手当の有無が様々あり、かつ、給与支給月によって、手当の有無が異なる場合があります。 給与明細の電子化機能が搭載されており、Web上で給与明細の確認が行えるのも、ジョブカン給与計算の特徴です。 実質WEB問合せのみとなり、不明点があったとしてもその回答までにリードタイムが発生します。

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これらの状況を考慮して、必要なライセンス数を決定いただく必要がございます。 このページの目次• また、奉行クラウドでは、従来の奉行シリーズにはない機能を多く搭載しております。

製品ツールダウンロード:OBCNetサービス

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ジョブカン給与計算は、株式会社Donutsが提供しているクラウド給与計算システムです。

算定基礎届や資格取得届を素早く作成、電子申告に標準対応 定時決定、随時改訂に関しても、入力された給与データを基に標準報酬を自動的に判定。 複数会社を管理する場合は、会社数分の契約が必要です。